В Красноярскстате состоялась торжественная церемония награждения победителей конкурса «Статистик года - 2025», который проводится уже шесть лет. За это время механизм конкурса совершенствовался, с каждым годом увеличивалось число участников. На пьедестале почёта побывали 37 человек. Оценку достижений сотрудников ежемесячно проводит Комитет по качеству, основываясь на данных, которые сами работники вносят в программу «Экран достижений». Это личный счёт каждого сотрудника, где фиксируются профессиональные успехи, участие в корпоративной жизни коллектива и достижения на пути самообразования. Фотографии победителей размещаются на электронной доске почёта «Гордость Красноярскстата». В этом году итоги конкурса подводились по пяти номинациям: «Лучший по профессии», «Молодость и перспектива», «Самообразование - как путь к успеху», «Корпоративный лидер». Победителями стали восемь человек. Звание «Мастера своего дела» получил отдел, специалисты которого показали лучшие результаты в категориях «Профессиональное мастерство» и «Профессиональная деятельность». — Как показало время, конкурс «Статистик года» — это надёжный механизм вовлечения сотрудников в улучшение своего рабочего процесса, внедрения инноваций и развития творческой инициативы. Перед победителями конкурса открываются новые возможности, включая карьерный рост, — отметила председатель конкурсной комиссии Наталья Самусенко. Руководитель Красноярскстата Елена Кнор поздравила победителей конкурса, пожелала новых побед и достижений. Напомнила участникам мероприятия, что в этом году проект «Экран достижений» занял третье место на Всероссийском конкурсе «Лидеры Росстата. Перезагрузка». Предложила не останавливаться на достигнутом, продолжать развивать успешную систему мотивации сотрудников в 2026 году. |
![]() |
![]() |



Комментарии пока отсутствуют.